2015年10月21日報道 福島第１原発の廃炉作業で被ばくし白血病を発症したとして、事故後の作業被ばくで初の労災認定

2015年10月21日3時55分に毎日新聞東京版から、下記趣旨の記事がネット配信されていた。

厚生労働省は２０日、福島第１原発事故の廃炉作業に従事し、血液のがんである白血病にかかった４０代男性の労災を、同日付で認定したと発表した。
第１原発事故後の作業で被ばくした作業員のがん発症で、労災を認めたのは初めて。
原発事故から今年８月末までに福島第１原発で働いた作業員は４万人を超えているが、廃炉の完了は見通せない状況で、被ばくに伴う労災申請が今後増加する可能性がある。

厚労省によると、男性は２０１２年１０月〜１３年１２月、建設会社の社員として第１原発で原子炉建屋カバーや廃棄物焼却設備の設置工事などに従事。
作業中は防護服や鉛ベストを着用していたが、体調を崩し、血液のがんである白血病と診断された。

男性は、別の原発を含めて約１年６カ月間、原発で作業し、累積の被ばく線量は１９．８ｍＳｖ（第１原発だけでは１５．７ｍＳｖ）。
現在は、通院治療中という。

厚労省は、白血病に関する原発労働者の労災認定基準について、１９７６年に「年５ｍＳｖ以上で、被ばくから発症まで１年超経過していること」と定めた。

福島労働局富岡労基署は、男性の労災申請を受けて、作業内容などを調査。
放射線医学の専門家らで作る厚労省の検討会の意見を踏まえ、認定基準を満たしていると判断した。
男性には、医療費や休業補償が支払われる。

今回の認定について、厚労省は「被ばくと白血病の因果関係は明らかではないが、労働者補償の観点から認定した」としている。

厚労省や東電によると、事故後に第１原発で働いた作業員は今年８月末時点で４万４８５１人おり、累積の被ばく線量は平均約１２ｍＳｖ。
このうち、約４７％の２万１１９９人が、白血病の労災認定基準の年５ｍＳｖを超えているという。

事故後に第１原発で働いた作業員でがんを発症し労災を申請したのは、今回認められた男性以外に７人いる。
このうち３人は労災が認められず、１人が自ら申請を取り下げ、残る３人は審査中だという。

今回の認定について、東電は２０日、「労災認定されたのは協力企業の作業員で、詳細をコメントできる立場ではない。今後も作業環境の改善に努める」とのコメントを出した。


［原発労働者の労災認定基準］

　厚労省は、原発労働者を含む放射線業務従事者について、労安法に基づく被ばく線量の上限（年５０ｍＳｖかつ５年１００ｍＳｖ）とは別に、放射線障害による疾病ごとの労災認定基準を設定。

白血病以外のがんでは、悪性リンパ腫で「年２５ｍＳｖ以上」、食道がんや胃がんは「１００ｍＳｖト以上」などとしている。

原発労働者の労災認定は、福島第１原発事故以外でこれまでに１３人（白血病６人、悪性リンパ腫５人、多発性骨髄腫２人）いる。

出典ＵＲＬ

http://mainichi.jp/shimen/news/20151021ddm001040187000c.html

 

 

 

 

2015/10/29 (Thu) 【放射線障害、汚染など】 Comment(0)